Pasar al contenido principal
2026 - SECAP - Taller sobre Acoso Laboral.
Dirigido a:
El curso está dirigido a funcionarios de todos los grados y escalafones del Poder Judicial, tanto de Montevideo como del interior del país, que manifiesten interés en realizar la capacitación.
Docente:
Lic. Rosmari Perazza y Lic. Marisa Sosa (PsicoIntegra)
Fecha:
4 y 6 de noviembre de 2026.
Horario:
8:30 a 10:30 horas.
Carga horaria:
4 horas.
Lugar:
Plataforma ZOOM
Organiza:
RR.HH - Sección Capacitación del Poder Judicial.
Cupos:
500 personas.
Período de inscripción:
Desde el 23 al 30 de noviembre a las 15:00 horas.
Forma de inscripción
Exclusivamente online.

 

Características:

• Será requisito obligatorio ingresar a la plataforma ZOOM utilizando el perfil personal del participante, debiendo visualizarse correctamente nombre y apellido completos, a efectos del control de asistencia y posterior emisión de certificados.

• Los participantes que no se encuentren correctamente identificados deberán regularizar su identificación cuando les sea solicitado durante la actividad. En caso contrario, podrán ser desconectados de la reunión virtual.

• Asimismo, podrán ser desconectados aquellos participantes cuyos cargos o funciones no se encuentren comprendidos dentro del público objetivo definido para la actividad.

• La inscripción a las actividades organizadas por SECAP es personal e intransferible. 

En consecuencia, se exhorta a no compartir enlaces, claves o datos de acceso con terceros no inscriptos o no autorizados.

• Se recomienda ingresar a la plataforma con una antelación mínima de 10 minutos al horario de inicio previsto, a efectos de verificar el correcto funcionamiento del audio, video y conexión y verificación de los datos personales.

• Durante el desarrollo de la actividad, los participantes deberán mantener una conducta adecuada y respetuosa, acorde al ámbito institucional en el cual se desarrolla la capacitación.

Formulario de satisfacción

Se remitirá por correo electrónico un enlace correspondiente al formulario de evaluación del curso, el cual tendrá carácter anónimo y confidencial.

Observaciones:

• La inscripción se realizará exclusivamente a través de internet.

• El Poder Judicial no asumirá erogaciones ni incurrirá en gastos de ninguna naturaleza vinculados a la presente actividad.

• La inscripción no implica confirmación automática de participación. Vencido el plazo de inscripción se remitirá un correo electrónico de confirmación adjuntando el enlace de acceso correspondiente.

• En caso de no poder asistir a la actividad, se solicita comunicar la desinscripción mediante el formulario correspondiente, con una antelación mínima de 72 horas, a efectos de posibilitar la asignación del cupo a otro interesado.

• SECAP se reserva el derecho de realizar ajustes organizativos, técnicos o académicos que resulten necesarios para el adecuado desarrollo de la actividad.

Observaciones:

• La inscripción se realizará exclusivamente a través de internet.

• El Poder Judicial no asumirá erogaciones ni incurrirá en gastos de ninguna naturaleza vinculados a la presente actividad.

• La inscripción no implica confirmación automática de participación. Vencido el plazo de inscripción se remitirá un correo electrónico de confirmación adjuntando el enlace de acceso correspondiente.

• En caso de no poder asistir a la actividad, se solicita comunicar la desinscripción mediante el formulario correspondiente, con una antelación mínima de 72 horas, a efectos de posibilitar la asignación del cupo a otro interesado.

• SECAP se reserva el derecho de realizar ajustes organizativos, técnicos o académicos que resulten necesarios para el adecuado desarrollo de la actividad.

Programa:

Programa

• Definición de acoso laboral.

• Distinción con otras formas aparentes que no constituyen acoso.

• Indicadores de acoso laboral.

• Características específicas del hostigamiento en el trabajo.

• Fases.

• Modalidades horizontal, ascendente y descendente.

• Consecuencias.

• Características del acosador y acosado.

• Características del funcionamiento: círculos del mobbing.

• Estrategias para la denuncia.